Під час осінніх канікул у Деснянському районі міста Києва стартувало впровадження програми підвищення кваліфікації «Діяльнісний підхід у загальній середній освіті в реаліях сьогодення»
Цей проєкт реалізується у межах Меморандуму про співпрацю між Міністерством освіти і науки України та The LEGO Foundation щодо впровадження ігрових та діяльнісних методів навчання в освітній процес закладів освіти, підтримки відновлення освіти України фундацією LEGO за дієвої підтримки Інституту післядипломної освіти Київського столичного університету імені Бориса Грінченка.
Тренінг для керівників закладів освіти району провела директор ліцею №293 Ляшенко А.М., яка поділилася практикою впровадження діяльнісного підходу саме в управлінській діяльності. Діяльнісний підхід пропрацювали у форматі робочого спринту, ресурсні скриньки наповнили, з СЕН «Зернами» познайомились, квест-пошук колег-управлінців пройшли.
Та й Детективне бюро директорських справ плідно вивчило ряд досьє щодо впровадження діяльнісного підходу: «Справа про імітацію діяльності: очікувані звіти замість реальних змін», «Справа про таємниче зникнення ініціативності після педради», «Справа про втрату фокусу: як не загубити освітні цілі між повітряними тривогами?» і не лише. Завдання опрацьовані, рішення детективами прийняті, а роздуми лише починаються!
А на базі ЗЗСО №294 навчання діяльнісному підходу під керівництвом заступника директора, тренера Мірошнікової О.М., пройшли відразу три команди справжніх освітніх супергероїв - заступників директорів, які перетворюють школу на простір трансформацій та розвитку!
Це був справжній освітній драйв із перезавантаження шкільного лідерства - про вміння надихати команду, створювати середовище співпраці, бути агентом змін.
Практична частина тренінгу була дуже цінною: заступники директорів мали можливість обговорити конкретні кейси, обмінятися ідеями, а також скласти плани для реалізації діяльнісного підходу у своїх школах. Разом учасники тренінгу шукали шляхи для того, щоб учні не лише здобували знання, а й розвивали компетентності, необхідні для сучасного життя. Як результат заняття - заряджені енергією освітні лідери, готові змінювати шкільну реальність.
Тож тренінги «Діяльнісний підхід у загальній середній освіті в реаліях сьогодення» стали чудовою платформою для співпраці, обміну досвідом та натхнення на нові звершення. Дякуємо всім учасникам за активність та цікаві ідеї!
Разом ми творимо майбутню освіту!
Управління освіти Деснянського району м. Києва